Plantean “alarmante desfasaje salarial” entre trabajadores administrativos y hospitalarios

LA PLATA-BUENOS AIRES, Agosto 02 (ANDigital) Una vez terminadas las vacaciones de invierno, y comenzada la segunda mitad del presente 2010, vuelven sobre los diferentes Gobiernos los reclamos gremiales, basándose fundamentalmente en la mella que el proceso inflacionario genera en los beneficios salariales y laborales obtenidos a comienzos de año. Ese podría ser el caso del reclamo que impulsa el Sindicato de Salud Pública de la Provincia de Buenos Aires (SSP), aunque sus argumentos van un poco más allá.

Desde esa entidad gremial están solicitando la “urgente reapertura de las paritarias sectoriales” dado el “alarmante desfasaje salarial” que existiría entre los beneficios otorgados a los trabajadores administrativos y los hospitalarios desde la llegada del Gobierno de Daniel Scioli, allá por diciembre de 2007, y el presente mes de agosto de 2010, que alcanzaría hasta un 40%.

En diálogo con ANDigital, el tesorero y uno de los hombres fuertes del SSP, Miguel Ángel Zubieta, remarcó que “tenemos una desfasaje grave: desde 2007 a la fecha los trabajadores administrativos obtuvieron un 40% más de aumento que los hospitalarios, lo cual de por sí es gravísimo si nos atenemos únicamente a las diferentes labores de uno y otro, harto conocidas por todo aquel que alguna vez tuvo una dolencia y concurrió a algún hospital para consultar por ella”, indicó.

“Sin embargo, no es sólo por ello que estamos peticionando, sino también por la diferente carga horaria entre unos y otros: mientras el administrativo cumple funciones con un régimen de 30 horas semanales, el hospitalario lo hace con uno de 48 horas”, apuntó luego el sindicalista.

Por ello, desde el SSP se apunta a conseguir una urgente reapertura de las paritarias sectoriales, en las que abordarían otras problemáticas, como “peticionar nuevamente un aumento presupuestario para la salud bonaerense, y que en el mismo se contemplen las vacantes necesarias para cubrir los 5.000 cargos necesarios para los enfermeros que el Estado está capacitando con el Plan Eva Perón”.

Además, se reclaman nombramientos de personal de enfermería, camilleros, mucamas, administrativos y demás auxiliares, dada la merma de alrededor de 2.500 trabajadores del año 2000 a la actualidad, que se suman a la apertura de tres hospitales más a los existentes, y la prioridad laboral para los hijos de actuales trabajadores.

Asimismo, Zubieta reclamó la “inmediata definición de la tarea crítica hospitalaria, que apunta a un reconocimiento monetario para el personal paramédico, que realiza no menos del 80% de la tarea hospitalaria, el cual debe ser proporcional al esfuerzo realizado y de ese modo solucionaría la desfavorabilidad existente con respecto a otros agentes provinciales”.

¿Se le dará asidero a estos justos reclamos sectoriales? (ANDigital)