Fracasaron las negociaciones y los docentes bonaerenses vuelven al paro

LA PLATA-BUENOS AIRES, Marzo 24 (ANDigital) El Frente Gremial Docente dispuso en la noche de este lunes un nuevo paro, esta vez de 48 horas, que se cumplirá el miércoles y jueves, al no recibir del gobierno provincial una oferta salarial satisfactoria a sus demandas.

Después de casi cuatro horas de negociaciones, los gremios docentes no recibieron una oferta salarial superadora a las anteriores, que motivaron el no inicio de las clases en la Provincia, el 2 de marzo, y dos días más de huelga el 9 y 10 de marzo, según informaron voceros gremiales.

El Frente Gremial está integrado por el Sindicato Unico de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires (Suteba), la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB) y los sindicatos UDA, AMET y SADOP.

El fracaso de la negociación se habría producido por la imposibilidad del gobierno provincial de conseguir una mayor masa salarial, cercana a los 1.200 millones de pesos, para hacer frente a la petición gremial de recibir un aumento bonificable y no con sumas en negro.

En ese sentido, el secretario general del Suteba, Roberto Baradel, aseguró que “como sindicato no podemos aceptar otra dilación y otra falta de respuesta del gobierno al legítimo reclamo de los docentes”.

“El paro por 48 horas es en rechazo de la propuesta y para exigir que se nos haga una oferta salarial que contemple sumas en blanco, es decir bonificables”, finalizó.

Por su parte, el director general de Cultura y Educación bonaerense, Mario Oporto, lamentó que no se haya alcanzado un acuerdo, “porque es un nuevo fracaso de la paritaria”.

“Superamos la oferta y la superamos en una masa muy importante; hemos realizado una oferta de una masa salarial de casi mil y lo que estamos ofreciendo es un aumento de 140 pesos, 50 de ellos remunerativo y bonificables y los otros 90 remunerativos, así que todos son remunerativos”, explicó.

Además, enumeró: “Además de eso los 55 pesos que al acuerdo nacional va a dar a partir de julio, nosotros lo adelantamos a marzo, abril, mayo y junio para que los docentes no tengan que esperar al pago de julio. Esto hace que el sueldo inicial de media jornada, es decir por cuatro horas, sea de 1.620 pesos, y así, como hay sumas bonificables va ir aumentando de acuerdo a la antigüedad”.

Entrevistado por Radio Provincia, Oporto consideró que “es una oferta muy superadora a la que habíamos dado, todas las sumas son remunerativas, o sea que van a los jubilados a excepción de ese complemento que se da a nivel nacional que adelantamos cuatro meses”. (ANDigital)