12 Aug. 2020 | 22:55
12 Aug. 2020 | 22:55
Categórico pedido

FEGEPPBA vuelve a reclamarle a Kicillof la “urgente apertura” de paritarias

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  • La Federación de Gremios Estatales lo solicitó por medio de una extensa carta. Exigen retomar la negociación colectiva para discutir el retraso salarial y la recomposición del año anterior, entre otros puntos.

    Una de las últimas reuniones entre la ministra de Trabajo, Mara Ruiz Malec, y representantes de FEGEPPBA.
    Una de las últimas reuniones entre la ministra de Trabajo, Mara Ruiz Malec, y representantes de FEGEPPBA.

    LA PLATA-BUENOS AIRES (ANDigital) La Federación de Gremios Estatales y Particulares de la provincia de Buenos Aires (FEGEPPBA) le envió una nota al gobernador Axel Kicillof para solicitar en “forma urgente” la apertura de paritaria del año 2020, a fin de abordar el “retraso salarial”, y discutir la recomposición del año anterior.

    “Nos convoca la necesidad de la reapertura de la negociación colectiva”, reza la misiva que lleva las firmas del secretario general de FEGEPPBA, Julio Castro, y del secretario adjunto, Miguel Ángel Zubieta.

    Los representantes de los gremios estatales reclamaron “la inmediata convocatoria a discusión del salario para los trabajadores del sector, debiendo incorporarse como punto esencial de la discusión el tratamiento de la recomposición salarial del año 2019; cuyo abordaje fue omitido por el Poder Ejecutivo por incumplimiento del llamado a convocatoria comprometido en la ‘Cláusula de Revisión’ para el mes de noviembre de 2019”.

    Poniendo al descubierto el incumplimiento de cláusula revisora acordada con la gestión de María Eugenia Vidal durante 2019, advirtieron que la situación constituye “un agravio a las garantías constitucionales de justicia social, salario digno, progresividad/no regresividad, entre otros”.

    “El abandono de la negociación colectiva en el segundo semestre del año 2019, pese haberse acordado su continuidad, más un retroceso salarial por la pérdida del poder adquisitivo de años anteriores, requiere de una urgente convocatoria en el seno paritario para la discusión salarial del año 2020”, subrayaron.

    Pero además FEGEPPBA reiteró el rechazo al aumento unilateral dispuesto por Kicillof para el primer cuatrimestre de 2020, calificado de “insuficiente”.

    “Es oportuno remarcar que el Poder Ejecutivo dispuso unilateralmente, como incremento del primer cuatrimestre del corriente año, una bonificación de $ 4.000 ($ 3.000 a partir del mes de marzo y $ 1.000 a partir del mes de abril), rechazadas por la totalidad de la representación gremial por insuficiente”, recordaron.

    “Sueldo Básico Digno y Real”

    En ese marco, y ante el “descontrolado aumento de la canasta básica familiar y el costo de vida”, propusieron “eliminar las asimetrías existentes entre los distintos sectores público, poniendo punto final con años de Salarios Conformados, para empezar a construir un Sueldo Básico Digno y Real, respetando las particularidades de cada jurisdicción (conforme Artículos 14 bis y 16 de la Constitución Nacional y Artículo 39 Incisos 1, 3 y 4 de la Constitución de la Provincia)”.

    Medidas sanitarias

    Por otra parte, los dirigentes estatales exigieron medidas específicas de salud y seguridad de empleo, en el marco de la emergencia sanitaria por la pandemia del COVID-19.

    “El aislamiento, la flexibilización del trabajo, la vigilia permanente ante exigencias en el teletrabajo, la vuelta plena a sus ámbitos laborales al momento del levantamiento de las restricciones, el proceso traumático que toda la sociedad padece ante el flagelo de la pandemia y sus consecuencias posteriores, deviene necesario la adopción de mayores y específicas medidas de Salud y Seguridad en el Empleo, en resguardo de la salud Psicofísica de los Trabajadores”, graficaron.

    En efecto, pidieron que se haga entrega de elementos de protección personal, adecuado y la capacitación para el correcto uso de los mismos; medidas de protección ante la atención al público, como ser barrera protectora, uso de alcohol en gel, barbijo o tapa boca, entre otros”, y se ponga a disposición de los trabajadores “los tratamientos psicológicos y las licencias necesarias para la recuperación total de las consecuencias de esta emergencia sanitaria y social”.

    Desconexión digital

    El cumplimiento de las tareas laborales fue otro punto de análisis para FEGEPPBA. Al respecto, los gremios instaron a la Provincia a “elaborar políticas de desconexión virtual y de tele distancia para los trabajadores, incluidos los puestos directivos, mediante la puesta en marcha de acciones de formación y de sensibilización sobre un uso razonable de los dispositivos digitales o telefónicos que respeten el ‘derecho a la desconexión’, cuando finaliza la jornada laboral, en el momento del descanso, o en el usufructo de su licencia anual”.

    “Para ello se requerirá que se elaboren las herramientas que permitan llevar el registro diario obligatorio de la jornada de todos los empleados, previa determinación de forma clara y previa audiencia de los trabajadores, de los horarios de trabajo y los tiempos de descanso. Será necesario dotar a los trabajadores de herramientas digitales y capacitación en el uso razonable de los dispositivos digitales”, detallaron.

    Participación de los trabajadores en el autoseguro

    Por último, FEGEPPBA alertó por “desprotección” de los trabajadores estatales en el actual contexto de pandemia, y puso como ejemplo “el caso paradigmático” de “rechazo de cobertura como enfermedad profesional, del COVID-19 de trabajadores de salud”.

    “Es de carácter urgente y necesarios que en forma definitiva el Estado Provincial asuma en forma directa el gobierno del autoseguro y constituya en forma mixta, con integración de los representantes de los trabajadores, el organismo de gestión de este”, afirmaron los representantes de la federación.

    Y completaron: “Mientras tanto, propiciar la creación de una mesa de tratamiento de los rechazos en el orden provincial, a efectos de abocarse en forma personal a la problemática surgida por la negativa de cobertura o altas prematuras realizadas por Provincia ART”. (ANDigital)

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