Consejos para armar el CV

CIUDAD DE BUENOS AIRES (ANDigital) ¿Con qué escenario se encuentran los argentinos a la hora de buscar trabajo? Adecco Argentina, líder mundial en consultoría integral de recursos humanos, presenta los resultados de un reciente estudio del cual participaron más de 3200 personas a nivel nacional.

Ante la duda de cuánto tiempo puede demorar la búsqueda laboral, los datos más significativos son que el 31 % mencionó menos de seis meses y el 26 % más de un año. Dentro de los participantes del estudio, el 81 % coincide en que encontrar trabajo en Argentina es una tarea difícil; sólo un 14 % cree que es fácil.

Teniendo en cuenta que el CV es la primera puerta a la hora de buscar empleo y suele ser el primer paso en el momento de encarar un cambio laboral, la información que lo compone debe ser cuidadosa, equilibrada y acorde, por lo que sería acertado modificarlo según la posición para la cual la persona se postula. Mientras que el 93 % de las personas encuestadas coinciden en que es importante tener un CV para conseguir trabajo, al consultarles si saben confeccionarlo correctamente, el 63% respondió que sí y el 21 % que no. Teniendo en cuenta estas respuestas, ¿es necesario capacitarse para armar correctamente un CV? El 72 % coincidió que sí, el 22 % que no.

Por esa razón, Adecco Argentina, brinda los siguientes consejos para armar un CV exitoso:

---) Contar con un CV actualizado y que se incluya en forma sintética y clara su experiencia laboral y objetivos, evitando repeticiones, sin exceder más de una hoja o dos. Más adelante el candidato podrá ampliar su experiencia en una entrevista.

---) El contenido debe estar bien redactado, sin faltas de ortografía.

---) En cuanto a la estructura, al inicio deben estar los datos personales y de contacto. Luego la formación o experiencia, y finalmente los cursos y referencias.

---) Mencionar la experiencia laboral desde la más reciente a la más antigua.

---) Es importante incluir la formación y grado de desarrollo académico obtenido hasta el momento.

---) Dentro de la experiencia laboral, no olvidar incluir los nombres de las empresas y rubros en los que se trabajó. Asimismo, especificar las fechas de ingreso y egreso de todos los empleos y carreras especificadas.

Adicionalmente, los selectores y consultores de Adecco Argentina indican que la clave para encontrar un nuevo empleo radica en generar una red de contactos, mantener el CV actualizado y considerar no solo los portales tradicionales, sino también los perfiles en redes sociales de las consultoras.

Además, hay que tener en cuenta que, a partir de un informe realizado por Adecco Argentina, se determinó que la experiencia, capacidad de liderazgo y negociación, son los requisitos más valorados a la hora de la contratación.

El CV que no se ve

Se trata de un micrositio y una serie de herramientas para ayudar a visibilizar y poner en valor las habilidades blandas que las personas adquieren al atravesar diferentes experiencias a lo largo de su vida.

La plataforma les permitirá traducir experiencias para aplicarlas en un currículum a la hora de buscar un trabajo o utilizarlas en una entrevista laboral. Esta iniciativa fue recientemente reconocida con un Lápiz de Plata de Editorial Dossier y por la Cámara de Comercio Suizo Argentina, a través de sus distinciones Acciones Positivas, que buscan dar visibilidad a aquellas personas, asociaciones, fundaciones y empresas que hayan generado un impacto positivo en su comunidad, sea este un pequeño grupo, la empresa o la sociedad en general. (ANDigital)