Vidal se postula pero no para legisladora: “El 10 de diciembre me quedo sin trabajo”

La diputada nacional del PRO, María Eugenia Vidal, transita los últimos meses en el Congreso, dado que al rechazar el acuerdo electoral con La Libertad Avanza, no competirá en los próximos comicios legislativas.

En este marco, utilizó su cuenta de LinkedIn para referirse a la situación de la inserción laboral en el sector privado y aprovechó para postularse.

“El 10 de diciembre me quedo sin trabajo. Goberné, fui diputada, firmé y redacté leyes, tomé decisiones difíciles. Pero esta vez decidí no asumir ningún cargo. Porque elegí no ceder mis convicciones”, introdujo.

De todos modos, explicó que “no es la primera vez, ya me pasó en 2019, cuando perdí la elección en la provincia de Buenos Aires. Eso significa que tengo que salir a buscar trabajo en el privado. Durante dos años (con pandemia incluida) dí clases, trabajé para organismos internacionales, hice consultorías para el sector privado y asesoré a varias ONGS, pero nunca trabajé en relación de dependencia dentro de una empresa”.

“Tengo 51 años, soy licenciada en Ciencias Políticas por la UCA. Además de política, soy profesora en universidades como UDESA y Di Tella. Y como millones de argentinos, me toca reinventarme. Pero no es lo mismo hacerlo a los 50, que a los 20 o a los 30. Tenés más experiencia, más contactos, más aprendizajes... pero también más costumbres, más mañas, certezas y una zona de confort que cuesta mucho dejar atrás”, reconoció la exgobernadora bonaerense.

Acto seguido, puntualizó que “cuando uno hace política, pareciera que toda esa experiencia se pone en pausa. O en duda como si todo lo aprendido no fuera aplicable más allá del Estado”.

“Entonces surgen las preguntas incómodas: ¿Hay riesgo en contratar a alguien que viene de la política? ¿O qué no sea oficialista? ¿Puede alguien con trayectoria en el Estado insertarse en el sector privado?”, inquirió.

Luego destacó que su camino en el Estado le dejó “aprendizajes enormes” y enumeró: “Cuando toca armar equipos en vez de buscar 11 Messis (culpa de mi esposo, mis referencias muchas veces son futboleras, no me juzguen), lo mejor es buscar 11 buenas personas, idóneas y que tengan las ideas frescas. Las grandes transformaciones siempre son en equipo”.

“A la hora de destinar recursos muchas veces hay que elegir entre lo malo y lo horrible; que siempre es mejor dar la cara cuando las cosas no salen como lo esperas; y que por más buenas ideas, lo importante es tener un método para implementarlas”, sumó.

“Les pregunto a ustedes: ¿Cómo encararían ustedes esta búsqueda? ¿Qué miran cuando reciben un perfil que viene del sector público y quiere hacer la transición al privado?”, consultó.

Finalmente, reflexionó: “Todo el tiempo pedimos que quienes se dedican a la política entiendan al sector privado, que no vivan toda la vida del Estado, que sepan lo que es trabajar como cualquier empleado o emprendedor. Pero cuando llega el momento ¿Estamos dispuestos a darles ese lugar? ¿Qué me recomiendan aprender en esta nueva etapa?”.